Yritysvastuu

Lujaa, vastuullista yritystoimintaa

Luotettavuus on yksi Lujan toiminnan kulmakiviä. Olemme mukana rakentamassa suomalaista yhteiskuntaa vastuullisesti. Tavoittelemme taloudellista tulosta eettisesti kestävin keinoin, Lujan arvoja noudattaen. Teemme työtämme laadukkaasti, kuuntelemme asiakkaitamme ja sidosryhmiämme, pidämme huolta henkilöstöstämme ja toimimme ympäristöä säästäen.

Arvot ohjaavat toimintaamme
Lujalla arvot ja etiikka ohjaavat toimintaa. Arvomme eli LUJAT toimintatavat pohjautuvat yhtiön perustajan Feliks Isotalon tapaan toimia. Arvoja on myöhemmin täydennetty Lujalla etiikalla, käytännön työtapahtumiin liittyvillä eettisillä pelisäännöillä. Niiden mukaan yhtiössämme noudatetaan kaikessa toiminnassa lakeja ja asetuksia, lahjuksia ei oteta vastaan eikä niitä anneta, kartelleihin ei osallistuta, ketään ei syrjitä iän, rodun, tai vakaumuksen vuoksi ja henkilöstöä kohdellaan tasapuolisesti. Eettisesti hyvät toimintatavat ja periaatteet tukevat Lujaa kestävää kehitystä sekä yhtiön ja sen työpaikkojen jatkuvuutta. Lujat arvot ja etiikka (PDF 206 Kb)

Visio ja strategia
Eri Luja-yhtiöiden visioihin on kirjattu sanat "kannattavuus, osaaminen ja haluttu työnantaja" samansuuntaisin termein. Nämä tavoitteet pohjautuvat myös Lujan T, J ja U-arvoihin. Vision saavuttamiseksi Luja-yhtiöiden strategiassa korostuvat muun muassa seuraavat asiat: Asiakaskeskeisyys ja asiakaspalvelu, toiminnan jatkuva parantaminen, kustannustehokkuus sekä henkilöstön hyvinvoinnin ja osaamisen kehittäminen.
Lujatalon visio ja toiminta-ajatus l Lujabetonin visio ja toiminta-ajatus l Lujapalvelujen visio ja toiminta-ajatus

Yritysvastuu Lujalla
Luja määritteli yhteiskuntavastuupolitiikkansa vuonna 2006 ja siihen liittyvistä asioista raportoidaan yrityksen nettisivuilla ja vuosikertomuksen yhteydessä. Erillistä yritysvastuuraporttia ei siis tehdä ja kerromme vain asioista, jotka ovat käytännön toiminnassamme totta. Näiden vuosien aikana monissa asioissa on tapahtunut edistystä ja varsinkin ympäristöasiat ovat vakiinnuttaneet paikkansa yhtiömme arkityössä. Paljon on silti vielä tehtävää. Yritysvastuu Lujalla tarkoittaa kolmea asiaa:

Taloudellinen vastuu

Sosiaalinen vastuu, joka tarkoittaa
Henkilöstön hyvinvointia
Sidosryhmäyhteistyötä ja sponsorointia
Tuoteturvallisuutta

sekä
Ympäristövastuu